1■△○◁•▽、包住▲•-★○●；新入职员工从入职次日开始▼■，捷普公司将预先发放4▼★◇▽■.5元/餐补贴至员工餐卡账户-●▼•●。

　　通过白老师安排各驻厂老师妥善接待◇--•▽。95%不穿无尘服◁▽，不分CNC■◆▷◇。

　　捷普科技（成都）有限公司是捷普集团旗下的子公司=○■△，位于四川省成都市崇州市经济开发区创新路三段一号▷▼。捷普集团成立于1966年▽■◁•，总部设于美国佛罗里达州☆=，上市于纽约证券中心●□△▲。2013年财政年度收入达183亿美元◇★○，为全球三大电子合约制造服务商(EMS)☆▷◆★，世界500强之一◁◇▽。

　　省内企业工友可自行前往厂方-○★=，大白兔把员工安置放到第一位◁△=○•，1-●、小时工●◆•□：（1）工期1～60天=★▼△●，工价25元/小时▪▼□○▷。（2）工期60天～90天…▷▲，赴省外企业工友统一包车出发◆-☆▷•，到期后根据厂区政策续签□★…▽•△。稳岗率超级高-○。工价含餐补及所有津贴●★•◆▪，工价23元/小时◁△◁。

　　2▲●★▷□、每月10日发同工同酬•○▷◇●■，工期内25号补差价需要在职△■。下车间开始计算工时和打卡天数◆…◁，未发放差价的工时累计至下月发放=••；同工同酬以上部分扣6%的服务费◁◆▲★★▪。

　　5◇△◆◇▼、做满工期后▼…=□，提前15天报备正常办理离职□□●△◆•，不影响工期内小时工差价K8凯发集团△•▷○○。否则按照同工同酬发放工资☆◁◁★。

　　捷普科技是全球三大电子合约制造服务商之一-◆●●◁▽。自2014年投产以来◆▲◇•=■，捷普科技（成都）有限公司保持了年均产值复合增长50%以上的速度★★•▼○，累计产值达到367亿元▼▽•□，员工达到4万余人△◇★•▷，成为崇州的▷△▽“超级工厂◇…☆▲■★”□•●●。目前○△，捷普成都公司已成为捷普集团全球产业版图中的最大规模生产基地-•。

　　4▪▽•…、每一个结薪期间（每月26日至次月25日）事假/病假/旷工/迟到/早退超过16小时K8凯发集团○△…▪▷，无差价☆-□。

　　4☆△▲•、员工离职满1个月可再入职…▪。已报名正式工未入职再面试外包工▽◆▼，需要1个月后才能报名…▲◆▷。面试会锁定7天名单△▼▲=◁，面试不过7天后才能面试△□▷□▲。面试不合格的人员1个月内不可重复面试■◆。

　　2▽◁□、每个结薪周期（上月26日至当月25日）•-。按员工餐卡账户补贴部分的实际消费额在当月薪资中扣除◇▷=▷。

　　1•▲、年龄■○▲：男女不限▲▽-○▪，18-50○◁△■.9岁△-◇▲★。持本人有效二代身份证原件(需有磁性○○，有效期大于1个月)•▲▪▼▽。不限制户籍▼■■！不限区域◁…！

　　不操机☆•▲-，每日傍晚发车▽△▽○▼◇；FATP部门▼★☆…▽，小时工工期90天△○，2K8凯发集团●◁•▪△、成都捷普组装部门○☆◆。大多坐岗•▪☆。个人所得税依法缴纳=●。